31.第31章 再遇熟女总裁

    后面四条应聘信息工资也不低，都是过万的，可看到那苛刻条件，林南觉得自己是被这位女负责人给耍了。比如需要工作经验五年，又比如招收服装设计师。

    招收高级助理若干名，学历不限，年龄不限，月薪四万......

    不过看到最后那一份招聘内容时，林南眼皮跳了下，林南很想问那位女负责人，可想了下还是算了。林南总觉得不会有这么好的事，但他还是来到了这间招聘公司。

    当林南来到那幢德宁药业集团所在的大厦时，还真见到这一则招聘广告，但却和那位职场介绍所的女负责人所描述有较大的出入。这里只是标着月薪一万，而且还是有条件限制的，比如说比较本科什么的。

    林南怀着好奇的心情走进这间公司的人事部，经过了解，林南就明白怎么回事。这间公司确实在招四万月薪的职位，也没其他限制，但并不是介绍所所说的高级助理，而是高级安保人员一名。

    说得好听点是安保人员，林南却认为和福元会所停车场的保安没什么区别。

    “小姐，你确定这月薪没弄错？”林南向工作人员指了指那份高达四万月薪的高级安保工作。

    那位小姐姐打量了林南一翻，然后笑道：“先生，我看你还是选别的吧。”

    林南听出弦外之意，于是问道：“这工作不是说条件不限吗？”

    “没有条件才是最高的条件！”

    这让林南对这份工作越来越感兴趣了，听对方这么说，好像这并不是简单一份保安工作，而是在整间公司有着无比崇高的地位。

    “小姐，我还真看上这工作了呢。”林南不再作他想，他倒要看看这到底是一份什么性质的工作。

    “确定？”这位人事部的小姐盯着林南问道。

    林南不由想起那间黑心的介绍所，弱弱问一句道：“难道面试要交钱？”

    人事部小姐让林南说得愣了下，很快就摇了摇头，说道：“那倒不用，但必须得先过我们经理这一关。”

    “哦！好的。”林南道。

    之后，林南被带到里面的经理办公室。人事部的经理是个男的，当他这位女下属把林南带到他办公室，他也并不感到意外，前一段时间他一天几乎要接受百来个像林南这样的面试者，只是近两天少了。

    “既然你想要这份工作，你应该知道这工作是什么性质吧？”这位男经理开门见山对林南说道。

    林南心想既然是安保人员，估计性质也和保安差不多，于是点了点头。

    男经理也不多说，用办公室的座机打了一个电话，很快，一个健壮的青年男子走了进来。林南并不知道，这名青年男子叫阮秋尚，是公司的保安队长，乃退伍军人一名。

    “金经理，这小子又是来送经验的？”阮秋尚见林南那副远没自己健硕的身板，不由笑道。

    这位经理叫金归诚，在德宁药业集团工作也有好几年了。他的工作也得到上级的肯定，去年被提升为人事部经理。

    金归诚只是和阮秋尚用眼神打了一个招呼，然后对林南道：“你打倒他，你第一关就过了。”

    修炼沌阳功后，林南根本就没把眼前这青年男子放在心里，问道：“我想知道这份高级安保工作算是一个什么职位？”

    听林南这么一说，金归诚兴趣来了，似乎根本就没把阮秋尚放在眼里。“高级总裁助理！”

    金归诚倒也想看看林南的信心从哪来，怎么看林南都不像是公司这名保安队长的对手。

    总裁助理？还是高级的，林南首次对这份工作有了兴趣，要仅仅是一个保安队长的名头，五万块他都... -->>
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